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Je découvre le profil des recruteurs

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays et 2 continents, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans mais aussi une des plus grandes B Corp de France, nommée Best of the World dans la catégorie “collaborateurs” en 2022 ! (Les “B Corp” formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde).

Parce que notre développement repose sur des principes forts :

  • Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté.
  • Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme.
  • Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d’associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone…
  • Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”. Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les Davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des personnes… meilleures que nous

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap, et nous nous engageons à répondre au mieux à leurs besoins spécifiques.

Profil / Mission

Dans un contexte Agile et varié, le pôle Data Science est en charge des projets d’intelligence artificielle et de Machine Learning. Un des projets phares de cette alternance sera l’implémentation / Amélioration du système de RAG (Retrieval-Augmented Generation) en interne et pour nos clients, ainsi que la création d’agents IA performants. Vous participerez également à l’amélioration et à la maintenance des solutions d’IA existantes.

Au sein de l’équipe Data, vous aurez pour rôle de :

  • Concevoir et implémenter un système de RAG pour améliorer la recherche d’informations et la génération de réponses contextuelles
  • Développer des agents IA capables d’interagir intelligemment avec les utilisateurs
  • Maintenir et améliorer les solutions IA en interne en optimisant la qualité des modèles et leurs performances
  • Assurer le monitoring et le suivi des modèles en production pour garantir leur efficacité
  • Mettre en place des API et pipelines facilitant l’intégration des solutions IA aux systèmes existants
  • Automatiser les processus de mise à jour et d’évaluation des modèles
  • Signaler les mises à jour aux interlocuteurs concernés (par envoi de mail / message Discord)
  • Participer à l’amélioration continue de la qualité du code et des pratiques DevOps

Technologies utilisées :

  • Développement & Data Science : Python (pandas, scikit-learn, LangChain, tensorflow, pydantic etc.)
  • IA Générative : Azure OpenAI, RAG, Fine-tuning, LLM
  • Développement back : FastAPI, MLflow
  • Infrastructure & DevOps : Docker, GitLab CI/CD, Openshift
  • Base de données : MongoDB, PostgreSQL

L’équipe :

L’alternance s’effectue au sein de l’équipe Twister, la DSI de Davidson. Nous développons des solutions innovantes pour les besoins internes et clients, avec une expertise couvrant le Web, la Data Science et l’Infrastructure. L’équipe gère un large parc applicatif et travaille sur des projets variés et stimulants.

Les opportunités :

  • Travailler en autonomie sur des projets IA avancés avec de fortes problématiques Data Science et MLOps
  • Participer à l’implémentation d’une solution de RAG from scratch et concevoir des agents IA intelligents
  • Monter en compétences sur des technologies de pointe en intelligence artificielle
  • Possibilité d’élargir ses compétences vers le développement web et le DevOps
  • Être acteur du déploiement et de l’optimisation de solutions mises en production
  • Adopter une démarche d’éco-conception pour des solutions IA responsables
  • S’épanouir au sein d’une équipe jeune, dynamique et motivante !

Compétences requises ou à acquérir

  • Bac +3 minimum en école d’ingénieur ou université avec une spécialisation en Data Science / IA
  • Solides compétences en Python pour le traitement des données et le développement d’APIs
  • Connaissance des modèles d’IA générative et des principes du RAG
  • Compréhension des environnements conteneurisés (Docker, Kubernetes)
  • Appétence pour le MLOps et l’automatisation des workflows IA
  • Connaissance de Git et des bonnes pratiques de développement
  • Une expérience avec FastAPI est un plus

Aptitudes / Savoir-être

  • Autonome, organisé et doté d’une bonne capacité d’analyse
  • Curieux et passionné par l’intelligence artificielle et l’innovation
  • Bonne communication orale et écrite pour échanger avec les équipes métier et techniques
  • Esprit collaboratif et force de proposition

Autres renseignements :

  • Date de début : Septembre 2025
  • Type de contrat : Alternance 2 ans / 1 an
  • Poste basé à : Boulogne-Billancourt

Tu penses qu’on peut matcher ? Alors place à l’action ! Présente-nous un CV et un portfolio, et rejoins la team Davidson !

Description du pôle

Métiers de la donnée

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La donnée est aujourd’hui un actif stratégique au cœur de la transformation digitale des entreprises et à la base de la création de multiples nouveaux services. Davidson dispose d’une expertise unique autour de la donnée qui lui permet d’intervenir de bout-en-bout pour ses clients, qu’ils soient data-driven ou cherchent « simplement » à valoriser leurs données.

Nos métiers :

  1. Accompagnement à la mise en place d’une stratégie données
  2. Architecture Big Data
  3. Data visualisation
  4. Data science

Notre environnement technique :

  • Infrastructures & Stockage : Cloud (AWS, Azure, Google Cloud Platform), Cloudera,
  • MapReduce, Hortonworks, mongoDB, Hadoop, Cassandra, Splunk, Redis, CouchDB
  • Traitement de données : Spark, Scala, Kafka, Logstach, Elasticsearch, Hive, Storm, Flink
  • Analytics : R, Python, SPSS&SAS, TensorFlow, Sickit learn
  • Dataviz : grafana, dataiku, kibana, Tableau, Qlik, Outil propre JS
  • Devops & containers : Docker, puppet, Jenkins, Sonar, Openshift, Kubernetes, Ansible
  • Domaines : Machine Learning, Deep Learning
Photo d'un ordinateur avec l'application "AppSkills by Davidson"
Dites nous en plus, mystérieux(se) inconnu(e)

Nous avons conçu une plate-forme de tests en ligne qui héberge quelques dizaines de QCM techniques et fonctionnels. Si vous souhaitez tester vos connaissances, avant ou après avoir candidaté, ne vous privez pas !

Candidature

Suivez vos rêves, ils connaissent le chemin.

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